Pracownik podczas szkolenia

  • Elbląg
  • 2250 - 2300 PLN netto

Opis

Zakres odpowiedzialności

  • Nabycie wiedzy z zakresu działalności serwisu i oferty przewoźników.
  • Przyjmowanie zgłoszeń i bieżąca obsługa klientów.
  • Kompetentne informowanie o usługach serwisu.

 

Wymagania

  • Chęci rozwoju i umiejętności szybkiego uczenia się.
  • Umiejętności analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów w sposób kreatywny.
  • Dobrej organizacji pracy własnej

 

Oferujemy

  • Interesującą pracę w młodym i zgranym zespole.
  • Dodatkowe benefity jak karta multisport, lekcje angielskiego czy codzienne kanapki.

Furgonetka Sp. z o.o. Sp. k. czytaj więcej

Pracownik podczas szkolenia

  • Elbląg
  • 2250 - 2300 PLN netto
  • HelpDesk
  • Umowa o pracę
  • Dodano 30 dni temu
Aplikuj teraz

Opis

Zakres odpowiedzialności

  • Nabycie wiedzy z zakresu działalności serwisu i oferty przewoźników.
  • Przyjmowanie zgłoszeń i bieżąca obsługa klientów.
  • Kompetentne informowanie o usługach serwisu.

 

Wymagania

  • Chęci rozwoju i umiejętności szybkiego uczenia się.
  • Umiejętności analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów w sposób kreatywny.
  • Dobrej organizacji pracy własnej

 

Oferujemy

  • Interesującą pracę w młodym i zgranym zespole.
  • Dodatkowe benefity jak karta multisport, lekcje angielskiego czy codzienne kanapki.

Formularz zgłoszeniowy

Super! Twoje CV zostało wysłane do rekrutera, o postępach powiadomimy Cię wiadomością e-mail

Dodaj CV (.pdf)
Informujemy, że administratorem danych jest Furgonetka Sp. z o.o. Sp. k. z siedzibą w Warszawa, Inżynierska 8 (dalej jako "administrator"). Masz prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego. Dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji procesu rekrutacji. Podanie danych w zakresie wynikającym z ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy jest obowiązkowe. W pozostałym zakresie podanie danych jest dobrowolne. Odmowa podania danych obowiązkowych może skutkować brakiem możliwości przeprowadzenia procesu rekrutacji. Administrator przetwarza dane obowiązkowe na podstawie ciążącego na nim obowiązku prawnego, zaś w zakresie danych dodatkowych podstawą przetwarzania jest zgoda. Dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego i przez okres możliwości dochodzenia ewentualnych roszczeń, a w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych - do czasu wycofania tej zgody. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych może zostać wycofana w dowolnym momencie. Odbiorcą danych jest Serwis JarJobs.com oraz inne podmioty, którym powierzyliśmy przetwarzanie danych w związku z rekrutacją. rozwiń keyboard_arrow_down